Η Lidia Fonseca είναι Εκτελεστική Αντιπρόεδρος και Chief Digital and Technology Officer της Pfizer, υπεύθυνη για την ανάπτυξη και εφαρμογή μιας ψηφιακής στρατηγικής για όλη την επιχείρηση. Η Lidia ηγείται όλων των ψηφιακών και τεχνολογικών λύσεων και λύσεων δεδομένων σε ολόκληρη την εταιρεία, καθώς και της Μάθησης και Ανάπτυξης και της Αριστείας Επιχειρηματικών Διαδικασιών.
Ηγείται διάφορων προγραμμάτων και πρωτοβουλιών μετασχηματισμού για να υποστηρίξει τον σκοπό της Pfizer να προσφέρει καινοτομίες που αλλάζουν τη ζωή των ασθενών, εφαρμόζοντας ψηφιακές δυνατότητες και προϊόντα, συμπεριλαμβανομένης της ψηφιακής ανακάλυψης και ανάπτυξης φαρμάκων, της βελτίωσης των αποτελεσμάτων υγείας και των εμπειριών των ασθενών, της βελτίωσης λειτουργικών διαδικασιών μέσω αυτοματοποίησης και ρομποτικής, και της εξαγωγής γνώσεων και πληροφοριών από δεδομένα και αναλυτικά στοιχεία για καλύτερη λήψη αποφάσεων.
Η Lidia ηγήθηκε της προσπάθειας για την δημιουργία της πλατφόρμας Advanced Analytics της Pfizer που συγκεντρώνει δεδομένα από την Pfizer και εξωτερικούς συνεργάτες, καθώς και εργαλεία για τη μοντελοποίηση επιστημονικών και κλινικών αποφάσεων, προτύπων και πληροφοριών. Ηγείται επίσης πρωτοβουλιών για τον επανασχεδιασμό κλινικών δοκιμών μέσω ρομποτικής / αυτοματισμών και τεχνολογικών διαδικασιών που βελτιώνουν τις εμπειρίες ασθενών, παρόχων και ιστότοπων, την επιλογή και την υιοθέτηση τους και μειώνουν τη διάρκεια του κύκλου των κλινικών δοκιμών.
Η Lidia ήταν επικεφαλής της προσπάθειας της δημιουργίας του Digital Companion™της Pfizer, μιας σειράς ψηφιακών προϊόντων και λύσεων για την εμβάθυνση της συνεργασίας μεταξύ ασθενών και ιατρών για την επίτευξη καλύτερων αποτελεσμάτων. Πρόσφατα συνεργάστηκε για να παρουσιάσει πέντε λύσεις: το Mabu® Wellness Coach για ασθενείς (το Mabu® είναι σήμα κατατεθέν της Catalia Health Inc.), το Champix Chatbot για να βοηθήσει στη διακοπή του καπνίσματος, την εφαρμογή LivingWith™ για την υποστήριξη ασθενών που υποβάλλονται σε θεραπεία καρκίνου και των αγαπημένων τους προσώπων, την παράδοση φαρμάκων με τη χρήση drone στη Δομινικανή Δημοκρατία, για την αύξηση της πρόσβασης των ασθενών σε φάρμακα σε απομακρυσμένες και δυσπρόσιτες τοποθεσίες και μια συνεργασία με το Fitbit για την έγκαιρη διάγνωση της κολπικής μαρμαρυγής.
Ηγείται επίσης πρωτοβουλιών για την ενδυνάμωση των συναδέλφων της Pfizer, απλοποιώντας και αυτοματοποιώντας τη δουλειά τους με ρομποτική, μηχανική μάθηση και predictive analytics που επιτρέπουν καλύτερες και ταχύτερες αποφάσεις, ενώ ενισχύουν την αποτελεσματικότητα. Από το 2019, η Pfizer έχει αυτοματοποιήσει το 40% περίπου 100 εκατομμυρίων συναλλαγών σε ολόκληρη την εταιρεία.
Στην προηγούμενη θέση της, η Lidia ήταν η Senior Vice President (Ανώτερος Αντιπρόεδρος) και CIO της Quest Diagnostics, του κορυφαίου παρόχου υπηρεσιών διαγνωστικών πληροφοριών παγκοσμίως, που εξυπηρετεί έναν στους τρεις Αμερικανούς ενήλικες κάθε χρόνο και τους μισούς γιατρούς και νοσοκομεία στις ΗΠΑ. Ήταν υπεύθυνη για την τεχνολογία, την πληροφορική και τις ψηφιακές λύσεις. Η Lidia ήταν επικεφαλής της προσπάθειας για τη δημιουργία του καινοτόμου brand Quanum Solutions της Quest για υπηρεσίες πληροφορικής και data analytics που παρέχουν κρίσιμες πληροφορίες για τη βελτίωση των ποιοτικών αποτελεσμάτων και τη φροντίδα των ασθενών, μειώνοντας ταυτόχρονα το κόστος.
Το 2020, η Lidia έγινε μέλος του Fast Company Impact Council και η Pfizer ανακηρύχθηκε ένας από τους 100 καλύτερους χώρους εργασίας για εργαζόμενους που δημιουργούν καινοτόμες λύσεις του περιοδικού Fast Company, το οποίο αναγνωρίζει την καινοτομία στην τεχνολογία, την έρευνα και την ανάπτυξη και τους υπαλλήλους τους. Ονομάστηκε “Technology Visionary” (Οραματίστρια της Τεχνολογίας) από την Ένωση Ισπανόφωνων Επαγγελματιών για την Αμερική (Latino Professionals For America) και συμπεριλαμβάνεται στη λίστα των 50 πιο ισχυρών Ισπανόφωνων για το 2020. Ονομάστηκε επίσης “Healthcare Transformer” (Μετασχηματιστής της Υγειονομικής Περίθαλψης) από το Medical, Marketing & Media το 2019. Το 2018, ήταν το μοναδικό στέλεχος παρόχου diagnostics που συμμετείχε στη Σύνοδο Κορυφής Τεχνητής Νοημοσύνης του Λευκού Οίκου. Έλαβε το Βραβείο Καινοτομίας Forbes CIO 2017 που αναγνωρίζει τους Διευθυντές Πληροφοριών που ηγούνται καινοτόμων προσπαθειών ενίσχυσης των εσόδων. Η Lidia υπήρξε ιδρυτικό μέλος της Synaptic Health Alliance, που αποτελείται από τις κορυφαίες εταιρείες υγειονομικής περίθαλψης Aetna, Cognizant, Humana, MultiPlan, Optum, Quest Diagnostics και UnitedHealthcare, και η οποία χρησιμοποιεί τεχνολογία blockchain για τη βελτίωση της ποιότητας δεδομένων των παρόχων και χρησιμεύει ως μοντέλο συνεργασίας για την αντιμετώπιση άλλων ζητημάτων δεδομένων σε ολόκληρο τον κλάδο.
Η Lidia είναι μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου της Tegna, Inc. (NYSE: TGNA) και ήταν μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου της Gannett (NYSE: GCI) από το 2014 έως το 2016. Ήταν επίσης μέλος του διοικητικού συμβουλίου της Q2 Solutions, μιας κοινοπραξίας μεταξύ Quest Diagnostics και IQVIA από το 2016 έως το 2018. Κατέχει πτυχίο από το Πανεπιστήμιο της Καλιφόρνια στο Μπέρκλεϋ και MBA και Master Business Informatics από τη Σχολή Διοίκησης του Ρότερνταμ, Erasmus Graduate School of Business. Η Lidia είναι παντρεμένη και έχει δύο παιδιά.

Ο Jeff Hamilton είναι επικεφαλής του οργανισμού Finance, Global Supply and Pfizer Digital & Technology Hub στο πλαίσιο της Pfizer Digital. Ο Jeff και η ομάδα του επικεντρώνονται στην επίτευξη των στρατηγικών στόχων των λειτουργιών Χρηματοοικονομικής και Παγκόσμιων Προμηθειών μέσω της χρήσης ψηφιακών, αυτοματισμών και predictive analytics. Ο Jeff είναι επίσης υπεύθυνος για το Ψηφιακό κέντρο Τεχνολογίας και Καινοτομίας της Pfizer στην Ελλάδα, το οποίο λειτουργεί ως τμήμα του παγκόσμιου λειτουργικού μοντέλου της Pfizer Digital για την προώθηση ψηφιακών λύσεων με επίκεντρο τον ασθενή. Επιπλέον, ο Jeff και η ομάδα του ηγούνται των ψηφιακών δραστηριοτήτων που απαιτούνται για την υλοποίηση των εξαγορών, συνεργασιών και εκποιήσεων της Pfizer.
Πρόσφατα, ο Jeff ήταν επικεφαλής του οργανισμού Client Partner της Pfizer Digital, ο οποίος είναι υπεύθυνος για τη συμμετοχή (εμπλοκή) όλων των λειτουργιών ψηφιακών υπηρεσιών της Pfizer, με έμφαση στην ταχύτερη κυκλοφορία φαρμάκων, την ενίσχυση των αποτελεσμάτων υγείας και την αύξηση της λειτουργικής αποτελεσματικότητας. Ο Jeff ήταν επίσης υπεύθυνος για την ψηφιακή ομάδα που υποστηρίζει τις εμπορικές δραστηριότητες της Pfizer με έμφαση στην ενίσχυση της αφοσίωσης των πελατών και τη βελτίωση των αποτελεσμάτων υγείας μέσω της καινοτόμου χρήσης ψηφιακής τεχνολογίας, τεχνητής νοημοσύνης και analytics. Προηγουμένως, ο Jeff ήταν επικεφαλής της επιτυχούς ολοκλήρωσης του παγκόσμιου προγράμματος SAP ERP της Pfizer σε 135 χώρες και περισσότερες από 40 μονάδες παραγωγής, βασικού στοιχείου της λειτουργικής στρατηγικής της Pfizer.
Πριν από την ένταξή του στην Pfizer, ο Jeff κατείχε εκτελεστικές θέσεις στην Wyeth Pharmaceuticals σε εμπορικούς και βιομηχανικούς τομείς, καθώς και στις αλυσίδες εφοδιασμού και την πληροφορική. Πριν από τον Wyeth, ο Jeff ήταν Associate Partner στην Andersen Consulting (Accenture) όπου εξειδικεύτηκε στη διαχείριση μεγάλων προγραμμάτων τεχνολογικού μετασχηματισμού εταιρειών υγειονομικής περίθαλψης και άλλων που ανήκουν στις Fortune 500.

O Nico, ξεκίνησε την καριέρα του στην Pfizer Ιταλίας πριν από 16 χρόνια, έχοντας περάσει από τη θέση του Brand Manager προϊόντων peri-LOE, του Commercial Effectivenss Manager, του Business Intelligence Advisor του Supply Policy Specialist και του Junior Analyst. Από τότε ανέλαβε ρόλους για την ανάπτυξη τοπικής, περιφερειακής και παγκόσμιας Εταιρικής Ευθύνης. Πιο πρόσφατα, ο Nico ήταν Global Capability Lead για την εμπειρία της διαδικτυακής πύλης παρόχων υγειονομικής περίθαλψης στην ομάδα του Customer Experience, ενώ προηγουμένως κατείχε τη θέση του Senior Director στο τμήμα Global Lead for Customer Engagement and Content Strategy του προγράμματος Essential Health της Pfizer. Με αυτή την ιδιότητα, διαχειρίστηκε την ομάδα που είναι υπεύθυνη για τη δημιουργία εταιρικών στρατηγικών δέσμευσης πελατών (ψηφιακών και διαπροσωπικών) που υποστηρίζει εμπορικούς, επιστημονικούς και επιχειρηματικούς στόχους, με βάση μια πολυκαναλική προσέγγιση και content marketing στρατηγική. Ο Nico είναι κάτοχος πτυχίου Διοίκησης Επιχειρήσεων του Πανεπιστήμιου La Sapienza της Ρώμης.

Στο παρελθόν, κατείχε τη θέση του Οικονομικού και Φορολογικού Ελεγκτή, εισηγμένης εταιρείας στην Ελλάδα, με 14 θυγατρικές. Έχει εκτεταμένη εμπειρία στα Διεθνή Λογιστικά Πρότυπα ενώ ήταν υπεύθυνος για την ενοποίηση των οικονομικών καταστάσεων και την προετοιμασία μηνιαίων οικονομικών αναφορών σε Ανώτερα Διοικητικά Στελέχη και Διοικητικά Συμβούλια . Διαχειρίζεται επίσης τη διαδικασία Φορολογικής Συμμόρφωσης Ομίλου και ειδικεύεται στην οικονομική πρόβλεψη / προϋπολογισμό και στην ανάλυση της επιχειρηματικής απόδοσης. Έχει διατελέσει ορκωτός ελεγκτής σε μία από τις Big Four ελεγκτικές εταιρείες, με μεγάλη εξειδίκευση στον έλεγχο ΔΛΠ πακέτων αναφορών και στην φορολογική συμμόρφωση, σύμφωνα με την τοπική νομοθεσία. Είναι μέλος του ACCA και απέκτησε MSc στην Εφαρμοσμένη Λογιστική και Έλεγχο (με την υψηλότερη διάκριση) και MSc στο Μάρκετινγκ και BSc στα Οικονομικά.